沿革
| 1959年10月 | 創業者 加藤 勲が、ビルメンテナンス専門業を目的として名古屋市中区に大成株式会社を設立し、米軍基地を中心に清掃管理業務を開始（資本金１００万円） 東京都新宿区に東京出張所（現：東京本社）を開設 |
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| 1962年7月 | 株式会社リンレイとの折半出資により東日本ビル管理（株）（現：リンレイビル管理（株））を設立 |
| 1962年5月 | 警備業務を開始 |
| 1962年12月 | 設備管理業務を開始 |
| 1971年2月 | 大阪市に大阪出張所（現：関西支店）を開設 |
| 1973年1月 | 仙台市に仙台出張所（現：仙台支店）を開設 |
| 1975年2月 | カーペットメンテナンスの技術確立のためカーペット研究室を設置 |
| 1976年8月 | カーペット販売とメンテナンスを一体化したミラサム（Mitsui Landscape Softflooring ＆ Maintenance）・パック・システムによる受注を開始 |
| 1981年11月 | 常駐警備業務のうち保安警備を開始 |
| 1983年9月 | 名古屋市中区栄三丁目に自社ビルを建設し、本社事務所を設置 |
| 1985年12月 | 機械警備業務を開始 |
| 1986年9月 | 名古屋市千種区に大成今池ビルを建設し、清掃並びに資機材取扱いの修得を目的として研修センターを設置 |
| 1994年10月 | 静岡県浜松市に浜松営業所（現:浜松支店）を設置 内装工事業務を開始 |
| 1995年6月 | 清掃技術並びに資機材取扱いの修得を目的として、東京に研修施設（東京都新宿区）を設置 |
| 1995年7月 | 内装工事業務の拡大を図るため、一般建設業並びに特定建設業について愛知県知事の認可を受ける |
| 1996年9月 | 日本証券業協会に株式を店頭登録 |
| 1997年1月 | 作業品質の向上を図るため、国際規格ＩＳＯ９００２を認証取得 |
| 1997年6月 | 内装工事業務の拡大を図るため、一般建設業並びに特定建設業について建設大臣の認可を受ける |
| 1998年4月 | 東京地区における設備部門の強化を目的として、共愛エンジニヤリング（株）の株式を100%取得し、子会社とする |
| 1999年10月 | 名古屋証券取引所市場第二部に株式を上場 |
| 2000年3月 | 環境への負担の低減に努めるため、国際規格ＩＳＯ１４００１を認証取得 |
| 2000年4月 | 福岡市に福岡営業所（現：福岡支店）を開設 |
| 2000年10月 | ＷＡＲＣＳ（設備遠隔監視システム）業務を開始 |
| 2003年1月 | 国際標準化機構の規格改訂に伴い、国際規格ISO9001に移行認証 |
| 2003年4月 | 大成職業訓練校開校 |
| 2005年3月 | 共同企業体にて、愛知万博（愛・地球博）の清掃管理業務を行う |
| 2005年4月 | 不動産ソリューション推進部新設 |
| 2006年4月 | 「指定管理者制度」による公共施設の運営および維持管理業務を開始 |
| 2007年4月 | 大成ほか３社の共同出資により、中国の上海環球金融中心ビルの管理を目的とした、上海環月物業管理有限公司を設立 |
| 2010年7月 | 名古屋地区における清掃業務の機動力強化を目的として、（株）徳永興業（現：（株）ティ・クリア）の株式を100％取得し、子会社とする |
| 2011年2月 | ISO9001対象範囲をビルメンテナンス業務全般に拡大展開 |
| 2012年9月 | ハウスメンテナンス業務開始（ハウスクリーニング、ホームセキュリティ、ハウスリフォーム） |
| 2013年3月 | 情報セキュリティマネジメントシステム構築のため、東京セキュリティ業務部において国際規格ISO 27001を認証取得 |
| 2014年4月 | 東京不動産ソリューション推進部を新設 |
| 2014年6月 | 大成今池第一ビルにて研修センターをリニューアルオープン |
| 2015年3月 | 太陽光発電事業を開始 |
| 2015年5月 | ベトナムハノイに駐在員事務所設立 |
| 2015年10月 | 香港のビルメンテナンス会社 Razor Glory Building Maintenance Ltd. の株式を100％取得し、子会社化 |
| 2017年4月 | ベトナムのビルメンテナンス会社 Care Viet Nam の株式の70％を取得し、連結子会社化（TFM、CV、TSPおよびこれらの関連会社とは、直接または間接を問わず資本関係を解消済み） |
| 2017年4月 | インドネシアのデベロッパー会社 JAYAKARTA Group と現地サービスアパートメントの入居者募集および施設管理支援業務を受託 （2022年12月 業務提携解消） |
| 2017年5月 | 大成ヒューマンリソース（THR）設立 |
| 2018年1月 | ブルーイノベーション株式会社と業務・資本提携締結 |
| 2018年4月 | 東京支店を東京本社に改称 |
| 2019年10月 | シンガポールのファシリティマネジメント会社 C+H Associates Pte. Ltd. の株式の75%を取得し、連結子会社化 |
| 2020年1月 | Mira Robotics株式会社（現：ugo株式会社）と業務・資本提携締結 |
| 2021年1月 | 東京本社を東京都千代田区へ移転 |
| 2021年3月 | MBO（マネジメント・バイアウト）の一環として株式会社アイ・ケイ・ケイによるTOB(株式公開買付け)が成立 |
| 2021年6月 | 名古屋証券取引所市場第二部上場廃止 |
| 2022年1月 | 大成株式会社を存続会社とし、株式会社アイ・ケイ・ケイを消滅会社とする吸収合併を実施 |
| 2022年1月 | 株式会社ミラを子会社化 |
| 2023年9月 | 株式会社フォーエスを子会社化 |